В целом, почти 280 тысяч российских работодателей заключили с ПФР соглашение об электронном взаимодействии для назначения пенсии своим сотрудникам. Кадровые службы получают возможность заблаговременно представить в ПФР документы, необходимые для установления пенсии.

Заключившие соглашения работодатели представляют территориальным органам ПФР в электронной форме списки своих сотрудников, принявших решение в ближайшие 12 месяцев обратиться за назначением пенсии, а также в электронном виде все необходимые документы, которые по закону представляются в ПФР для назначения пенсии.

Передача этих сведений осуществляется по защищенным каналам связи, с использованием усиленной квалифицированной электронной подписи работодателя, в соответствии с требованиями к защите персональных данных граждан. При этом сведения передаются только по письменному согласию работника в адрес работодателя на передачу* и обработку его персональных данных.

Такую работу Пенсионный фонд ведет уже несколько лет. Среди заключивших соглашения с ПФР такие крупные российские работодатели, как «Российские железные дороги», «Газпромбанк» и др. На днях было подписано аналогичное соглашение с ФГБУ «ФКП Росреестра».

Заблаговременное представление документов для своевременного назначения страховой пенсии и их оценка специалистами ПФР обеспечивает полноту и достоверность сведений о пенсионных правах сотрудников, выходящих на пенсию, избавляет их от необходимости самостоятельно собирать необходимые документы, дает возможность органам ПФР сразу назначить пенсию в полном объеме.

Специалисты ПФР при необходимости окажут содействие гражданину в направлении запросов в архивные организации для подтверждения стажа и других данных.

Пенсионный фонд России уже назначил 173 тысячи пенсий работникам, чьи документы и сведения подобным образом были переданы в ПФР работодателями. Больше всего пенсий, таким образом, назначается в Белгородской и Волгоградской области, Республике Татарстан.

Добавим, что в Томской области с 1 января 2015 года 119 работодателей заключили с территориальным органам ПФР соглашение об электронном взаимодействии для назначения пенсии своим сотрудникам. В результате такого взаимодействия назначено 452 пенсии.
Отделение ПФР по Томской области продолжает и дальше расширять практику подобной работы, в связи с чем приглашает работодателей к более активному взаимодействию по этому направлению.